人(ren)才理念
人才理念
尋覓機械(xie)行(xing)業尖端人才 培育出機械(xie)行(xing)業新秀
人才(cai)戰略
一
基于公司長遠發(fa)展(zhan)方向和愿景，通過對公司戰略、人力資(zi)源、財務、團隊建設等一(yi)系列有效的整合與績效評價、考核體系的建立與完善(shan)，讓員工逐(zhu)(zhu)步確立起企業所倡導的共同價值觀，逐(zhu)(zhu)步形成以追求(qiu)高績效為核心的優秀企業文化。
人才培(pei)養
一(yi)
快速學習(xi)是卓贏機械(xie)的核(he)心能力之一，因此構建學習(xi)型組(zu)織(zhi)對于江南制冷(leng)十分重要。江南制(zhi)冷重(zhong)(zhong)視(shi)員工(gong)核心(xin)價值(zhi)觀的建設(she)，重(zhong)(zhong)視(shi)企業文化建設(she)、團隊建設(she)、使命感(gan)責任感(gan)培養(yang)、重(zhong)(zhong)視(shi)職業素(su)養(yang)的培養(yang)、重(zhong)(zhong)視(shi)接班(ban)人計(ji)劃和關鍵人才的培養(yang)。?